重庆机电集团育制造匠人修大国匠心贸易

重庆机电集团：育制造“匠人” 修大国“匠心” 2016年12月09日中国机床阅读：[评论]

12月6日，由重庆市总工会、共青团重庆市委、重庆市人力资源和社会保障局、重庆机电控股（集团）公司主办的“展机电风采，育大国工匠”2016年重庆机械行业（机电集团）技能培训暨创新展示表彰活动在重庆市机械高级技工学校举办。

此次活动回顾总结了机电集团职工大比武的发展历程，集中体现了“政企校”三方合作在创新模式下取得的重大成果，隆重表彰了重庆市第四届机械行业职工技能大赛暨第五届重庆市青年职业技能大赛的优秀学员、优秀选手，同时对参赛人数最多的装配钳工、焊工两工种取得的第一名授予了“重庆五一劳动奖章”。

据悉，从2013年机电集团提出“幸福机电，装备世界”的机电梦以来，以“政企校”三方合作的创新模式，共同培育和打造了高素质机电技能人才，并与培训活动配套开展了行业职工技能大比武活动，它有力地激发了职工学技能、钻技能、走岗位成才的工作热情，为体现工匠精神做出重要意义。

“推进企业转型升级，培育大国工匠，实现中国梦是包括重庆机电集团在内的国有企业的。机电集团大规模的职工素质培训大比武活动取得了丰硕成果，得益于各企业的高度重视，得益于集团党委的高度重视，得益于市总工会、团市委、市人社局、市经信委领导代表党和政府对国有企业员工的关心和爱护，以及市机械冶金工会和重庆机械高级技校在活动中付出的艰辛的努力。我期盼在机电集团转型升级，在大国工匠的培养上进一步得到党和政府及相关部门的支持和帮助，创新工作内容，进一步夯实工作基础，尤其在破解难题上更加紧密结合，实现提档升级。”机电集团党委书记、董事长王玉祥在表彰活动中说。

据悉，大比武活动已经连续开展了四年，共有车工、数控车工、焊工、装配钳工、维修钳工、维修电工、检验工、搓丝工等众多工种的1200名一线职工接受集中培训，并由此带动集团各企业自主培训了10400多名职工，有4200多名职工的职工技能等级得到了提升，其中360多名职工取得了高级技师技能等级证书，1300多名职工取得了技师技能等级证书，1800多名职工取得了高级工技能等级证书。另外，在大比武活动中，有580名优秀技工得到了锤炼，夯实了工匠基础，其中有156名职工破格晋升为高级工，38名职工破格晋升为技师，20名职工破格晋升为高级技师；通过培训和比武，更有接近1400人成为了岗位能手，有3人荣获“重庆五一劳动奖章”，7人荣获“重庆市青年岗位能手”，130人荣获“重庆市青年职业技能标兵”。

重庆市总工会党组书记、常务副主席黄明会在颁奖典礼上强调，当前全面建设小康社会进入决胜阶段，带来了新的机遇和挑战，提高广大职工的工匠精神和技术技能，加快培养高素质劳动者大军，既是推动制造型企业发展的现实需求，也是搞好职工权益保护的务本之策，这就需要实现“三化”。即“产企校”联动，推进职业技能培训基层化；“训赛评”结合，推进行业技能大赛品牌化；“政群社”一体，推进职工素质建设常态化。

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